Nous utilisons des cookies pour faire fonctionner ce site et pour le suivi d'audience.
Vous avez la possibilité de refuser les cookies ou de les paramétrer par finalité.
Un autre message de la plateforme de gestion du consentement de Google Adsense vous demandera vos choix relatifs à l'usage de vos données personnelles via les cookies pour la publicité.
Nous vous remercions d'accepter les cookies, qui permettent à ce site de fonctionner.

Sondage satisfaction employés

Ce sondage a pour but de recueillir vos impressions sur votre satisfaction au travail.
Vos réponses seront confidentielles, et ne seront pas communiquées nominativement en dehors du service RH.
Vous serez tenus au courant des résultats et des actions d'amélioration qui seront lancées.

réponse obligatoire

Question 1

Merci d'entrer ici votre pseudonyme

réponse obligatoire

Question 2

Sur une échelle de 0 à 5, à combien évaluez-vous votre engagement vis-à-vis de votre environnement de travail

décocher

réponse obligatoire

Question 3

Quelles sont vos remarques positives et négatives qui vous amène à cette évaluation de votre engagement (dans une logique d'amélioration ?

réponse obligatoire

Question 4

Sur une échelle de 0 à 5, à combien évaluez-vous la qualité de la gestion de votre environnement de travail

décocher

réponse obligatoire

Question 5

Quelles sont vos remarques positives et négatives sur la gestion de votre environnement de travail(dans une logique d'amélioration ) ?

réponse obligatoire

Question 6

Sur une échelle de 0 à 5, à combien évaluez-vous la qualité d'écoute et de prise en compte de votre avis ?

réponse obligatoire

Question 7

Quelles sont vos remarques positives et négatives sur la qualité d'écoute et de prise en compte de votre avis (dans une logique d'amélioration ) ?

réponse obligatoire

Question 8

Sur une échelle de 0 à 5, à combien évaluez-vous la qualité des formations internes qui vous sont dispensées ?

réponse obligatoire

Question 9

Quelles sont vos remarques positives et négatives sur la qualité des formations internes qui vous sont dispensées (dans une logique d'amélioration ) ?

réponse obligatoire

Question 10

Sur une échelle de 0 à 5, quelle est votre perception de votre directrice Angel

réponse obligatoire

Question 11

Quelles sont vos remarques positives et négatives sur l'implication de la directrice Angel dans les divers facettes de votre emploi

réponse obligatoire

Question 12

Sur une échelle de 0 à 5, comment percevez vous l'implication de la directrice ajointe Julie dans les divers facettes de votre emploi ?

réponse obligatoire

Question 13

Quelles sont vos remarques positives et négatives sur l'implication de la directrice adjointe Julie dans les divers facettes de votre emploi

réponse obligatoire

Question 14

D'un point de vue général, sur une échelle de 0 à 5, à combien estimez-vous votre satisfaction au travail ?

réponse obligatoire

Question 15

Quelles sont selon vous les modes de fonctionnement, approches ou valeurs à modifier ou à instaurer au sein de la garderie .

Question 16

Selon vous avez vous les ressources et le soutien nécessaire afin d'appliquer le programme éducatif , si non quelles seraient les moyens à mettre en place pour faciliter cette application

Question 17

Quels sont vos besoins en développement personnel ?

Question 18

Autres commentaires




Vous aussi, créez votre questionnaire en ligne !
C'est facile et gratuit.
C'est parti !
▲