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Questionnaire évaluation QVCT - EHPAD Septfonds

Ce questionnaire anonyme s’inscrit dans la continuité de la démarche QVCT engagée depuis 2021 dans notre établissement.
Il vise à recueillir votre avis sur les actions menées afin d’en évaluer les effets et d’orienter les prochaines étapes.
Vos réponses permettront de poursuivre et d’adapter les actions pour améliorer notre qualité de vie au travail.
Échelle de réponse :
1 = Pas satisfaisant  2 = Peu satisfaisant  3 = Satisfaisant  4 = Très satisfaisant

réponse obligatoire

Question 1

Veuillez indiquer votre fonction au sien de l'établissement, ou, si votre poste est unique, votre domaine d’activité (soins, entretien, cuisine, administratif)

Question 2

Réactualisation du DUERP (Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels) avec votre participation

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Question 3

Participation aux projets innovants (Tovertafel, jardin sécurisé, etc.)

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Question 4

Mise en place des réunions cliniques et temps d’échange libres avec le psychologue (sans la direction)

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Question 5

Renforcement des effectifs suite à un bon résultat du PATHOS ?

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Question 6

Participation des ASL aux transmissions pour améliorer le climat social

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Question 7

Actions bien-être proposées (ostéopathie, sophrologie avec participation mutuelle)

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Question 8

Réévaluation du projet d’accompagnement personnalisé du résident (PAP) en groupes de travail avec votre participation

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Question 9

Évaluation de la nouvelle fonction du rôle de référent PAP

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Question 10

Formation manutention et prévention des troubles musculosquelettiques (installation progressive de rails dans les chambres, mise à disposition de chariots adaptés)

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Question 11

Études de postes spécifiques

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Question 12

Comment estimez-vous l’organisation du travail en termes de planning et d’horaires ? (question à destination des AS, IDE et administratifs)

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Question 13

Évaluez l’achat d’équipement (rails de chambres, chaises longues, balnéothérapie, lève-personnes, pèse-lit pour les résidents GIR 1 et 2)

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Question 14

Accompagnement des équipes ASL face aux conflits (intervenants extérieurs, médiation)

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Question 15

Mobilité interne facilitée (notamment entre unité Alzheimer et EHPAD)

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Question 16

Selon vous, comment pourrait-on mieux travailler en équipe afin de répondre aux besoins des résidents ?

Question 17

Estimez-vous que les événements mis en place durant l’année 2025 (cinéma, sorties resto, auberges espagnoles) ont favorisé les bonnes relations et l’esprit d’équipe ?

Question 18

Selon vous, quelle(s) action(s) a(ont) eu le plus d’impact positif au quotidien ?

Question 19

Quelle action mérite d’être améliorée ou approfondie ?

Question 20

Avez-vous des suggestions pour de nouvelles actions QVCT ?




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