360°

réponse obligatoire

Question 1

Quel est votre nom

Comportement personnel

Question 2

A un véritable sens des relations au sein et hors du cadre professionnel

Question 3

Garde le contrôle de ses émotions et de son comportement même lorsqu’il est dans une situation de forte pression

Question 4

Est hautement éthique

Question 5

Agit professionnellement

Question 6

Apprend de ses erreurs

Question 7

Admet les erreurs des autres

Question 8

Conçoit sa mission comme une vocation au service des autres

Question 9

Eclairez l’évaluation de cette compétence par un ou deux faits concrets :

2. Volonté d’obtenir des résultats

Question 10

Sait se concentrer sur les besoins du projet

Question 11

Recherche calmement la solution à tout problème

Question 12

Veut aboutir coûte que coûte à résoudre chaque problème rencontré

Question 13

Recherche toujours une solution dans le meilleur sens humain possible

Question 14

A un esprit créatif pour le bien du projet

Question 15

Préfère trouver seul une solution

Question 16

Eclairez l’évaluation de cette compétence par un ou deux faits concrets :

3. Management et direction

Question 17

Sait établir des priorités et s’y tenir

Question 18

Stimule le développement continu et l’apprentissage chez les autres

Question 19

Gère les conflits de manière appropriée

Question 20

Prend des initiatives pour résoudre les problèmes