Coaching en entreprise et développement professionnel

C'est un questionnaire qui me permettra de produire un guide de coaching professionnel, mon projet dans le Cadre de IMAP. Merci de votre aide:)

réponse obligatoire

Question 1

Quel est votre pseudonyme ?

réponse obligatoire

Question 2

Quels sont vos objectifs professionnels à court terme?

Atteindre des résultats spécifiques

Développer des compétences spécifiques

Améliorer la collaboration au sein de l'équipe

Autre (veuillez préciser)

Commentaires

réponse obligatoire

Question 3

Comment votre manager vous aide-t-il à définir ces objectifs?

réponse obligatoire

Question 4

Comment évaluez-vous actuellement votre propre performance?

Très performant

Performant

Moyennement performant

En dessous des attentes

Autre (veuillez préciser)

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 5

Comment votre manager vous aide-t-il à identifier les défis ou obstacles dans la réalisation de vos objectifs?

réponse obligatoire

Question 6

Quelles solutions ou approches proposez-vous pour surmonter les défis identifiés?

Formation supplémentaire

Restructuration des tâches

Amélioration de la communication

Autre (veuillez préciser)

Commentaires

réponse obligatoire

Question 7

Comment votre manager favorise-t-il votre implication dans le processus de prise de décision pour les solutions à mettre en œuvre?

réponse obligatoire

Question 8

Quels sont les facteurs qui vous motivent à atteindre vos objectifs?

Reconnaissance et récompenses

Développement professionnel

Autonomie dans le travail

Autre (veuillez préciser)

Commentaires

réponse obligatoire

Question 9

Comment votre manager encourage-t-il votre participation active et votre engagement?

réponse obligatoire

Question 10

Quelles mesure(s) concrète(s) proposez-vous pour atteindre vos objectifs professionnels?

Élaboration d'un plan de développement personnel

Participation à des formations spécifiques

Collaboration plus étroite avec les collègues

Autre (veuillez préciser)

Commentaires

réponse obligatoire

Question 11

Comment souhaitez-vous recevoir un feedback sur votre performance et vos progrès?

Réunions régulières avec le manager

Feedback continu de l'équipe

Évaluations formelles

Autre réponse

Commentaires

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