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Questionnaire sur la Qualité de Vie au Travail des salariés du Service Administratif - 2023

Ce questionnaire anonyme est destiné a mieux connaitre votre qualité de vie au travail, de s'interroger sur la présence des facteurs de RPS (Risque Psychosociaux) et de les évaluer.

Les RPS sont les risques pour la santé physique et mentale des salariés.

Cet outil permet de générer une synthèse afin d'élaborer un plan d'action.

Il n'y a pas de bonne ou mauvaise réponse, ce qui compte avant tout c'est votre sincérité et de le remplir individuellement.

Ce questionnaire est a rendre au plus tard le 30 juin 2023.

I - CADRE DE VIE AU TRAVAIL

Question 1

Quel est votre secteur d'activité ?

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Question 2

Ressentez vous un stress lié à votre activité professionnelle ?
Pourquoi ?

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Commentaires

Question 3

Quelles sont les circonstances de ce stress ?

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Question 4

Ce stress a t-il un impact sur votre vie personnelle ?
Si oui, pourquoi ?

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Question 5

Selon vous, votre cadre de travail vous permet d'effectuer un travail de qualité (matériel, bruit, luminosité...)
Si non, pourquoi ?

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Question 6

Selon vous, les locaux communs sont adaptés et satisfaisants ? (accès, sécurité, propreté…)
Si non, pourquoi?

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Question 7

Rencontrez vous des difficultés dans votre travail ?

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Question 8

La qualité des relations avec vos collègues est plutôt: (esprit d'équipe, entraide...)

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Question 9

Vos réclamations sont-elles traitées rapidement ? (fiche d'amélioration, fiche de non conformité…)
Si non, pourquoi ?

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II - MANAGEMENT

Question 10

Avez vous la possibilité d'échanger sur la façon de faire le travail ? (entre collègues et avec la hiérarchie)

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Question 11

Avez-vous un retour sur votre travail ? (résultats, satisfaction ou réclamation clients…)

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Question 12

Selon vous, la répartition des tâches est clairement établie ?
Si non, pourquoi ?

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Question 13

Selon vous, votre responsable direct est bon manager ?
Si non, pourquoi ?

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IV - APPRECIATION GENERALE DE VOTRE TRAVAIL

Question 14

Etes-vous informé sur la Vie de L'Entreprise ? (information , formation interne, projet de développement...)

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Question 15

Selon vous, comment évalueriez vous la Qualité de Vie au Travail chez Picard Serrures ?

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Question 16

Vous sentez vous intégré et utile au sein de Picard Serrures ?
Si non, pourquoi ?

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Commentaires

Question 17

Décrivez rapidement ce que vous aimez dans votre travail

Question 18

Décrivez rapidement ce que vous n'aimez pas dans votre travail

Question 19

Avez-vous des remarques a ajouter ?

Merci de votre participation.
Si vous souhaitez un entretien avec Mr Veront pour avoir des réponses personnalisées, vous pouvez inscrire votre nom ci dessous.

Nom Prénom :

Anouck
Référent Sécurité




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