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Sondage de motivation salarié

Bonjour,
le but de ce questionnaire est dans savoir plus sur votre rapport aux travails.
Ce questionnaire ne dura pas longtemps, merci a vous.

Question 1

Pensez-vous que le travail est important dans la vie ?

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Question 2

Pensez-vous que votre travail est :

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Question 3

Quelles sont vos sources de motivation dans votre travail ?

Pas du tout d'accordD'accordPlutôt d'accordTout à fait d'accord
Je me sens autonome dans mon travail
La reconnaissance que j'obtiens dans mon travail est indispensable
Je me sens fier de mon travail
J'ai le sentiment de continuer d'apprendre
Je me sens épanoui dans mon travail
Je peux réaliser un travail complet et en voir les effets
Je me comporte au travail comme dans ma vie personnelle
J'arrive à maintenir un bon équilibre vie privée / vie Professionnelle

Question 4

Vos critères de choix professionnelle ?

Pas importantPeu importantImportantTrès important
La rémunération qu'elle propose (fixe, prime, etc...)
L'environnement de travail (état des locaux, localisation)
L'intérêt et le sens des taches / missions qu'elle propose
Les avantages et services qu'elle propose (comité d'entreprise , crèche, parking)
Les engagements qu'elle affiche (environnement, égalité femmes-hommes)

Question 5

Est ce que les rapports au travail vous motives dans votre environnement ?

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Question 6

croyez-vous au promesses d'évolution professionnelle ?

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Question 7

L'environnement de travail est-il nocif pour-vous ?

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Question 8

Est-ce que la santé mental au travail deviens un véritable enjeu ?

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Question 9

Il y a t'il une adéquation assez moyenne entre travail et valeurs professionnelles ?

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Question 10

Pour vous qu'elle est la valeur la plus importante ?

Question 11

envisagez vous de changer de travail dans les prochains mois ?

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Question 12

Pour les quels raisons ?

Question 13

Pour vous le sens du travail à t-il changer depuis la crise sanitaire ?

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Question 14

Quels sont les critères les plus important dans votre travail pour vous ?

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Question 15

L'intégration des enjeux de RSE change t'il votre façon de travailler ?

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