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Questionnaire d'ouverture du chapitre 12

Répondez aux questions en cochant la case qui convient

réponse obligatoire

Question 1

Indiquez votre nom et votre prénom

Question 2

Gérer les ressources humaines consiste entre autre à recruter les salariés et à les licencier.

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Question 3

Les outils utilisés par la gestion des ressources humaines doivent évoluer.

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Question 4

La gestion des emplois et des parcours professionnels consiste à former, recruter ou licencier.

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Question 5

Les salariés de demain devront avoir des compétences différentes des salariés d'aujourd'hui.

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Question 6

Les conditions de travail sont les clauses du contrat de travail.

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Question 7

La rémunération est un levier de motivation.

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Question 8

La formation est l'action de développer les compétences.

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Question 9

Les horaires de travail sont un élément assez peu important des conditions de travail pour la plupart des salariés.

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Question 10

La pyramide des besoins de Maslow présente les besoins humains avec à sa base les besoins qu'il est indispensable de satisfaire.

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Question 11

Les digital natives ont les mêmes attentes professionnelles que leurs aînés.

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