Auto évaluation du collège la Combe de Savoie : questionnaire agents du département

Auto évaluation du collège la Combe de Savoie : questionnaire agents du département

Comment jugez-vous le travail en équipe au sein de l’établissement ?

Échangez-vous avec d’autres personnels de l’établissement ?

Avec qui échangez-vous ? Plusieurs réponses sont possibles.

Les agents du département accueillent parfois des élèves en travaux d’intérêt général. Vous trouvez que cette démarche est

Vous sentez vous respecté(e) par les élèves de l’établissement

Voyez-vous votre rôle comme important pour le bien être des usagers de l’établissement (élèves, personnels…)

Les procédures et règles de fonctionnement de l’établissement vous paraissent elles suffisamment claires

Percevez-vous le rôle de la direction comme facilitant dans votre travail quotidien

Comment jugez-vous le travail en équipe au sein de l’établissement ?

Échangez-vous avec d’autres personnels de l’établissement ?

Avec qui échangez-vous ? Plusieurs réponses sont possibles.

Les agents du département accueillent parfois des élèves en travaux d’intérêt général. Vous trouvez que cette démarche est

Vous sentez vous respecté(e) par les élèves de l’établissement

Voyez-vous votre rôle comme important pour le bien être des usagers de l’établissement (élèves, personnels…)

Les procédures et règles de fonctionnement de l’établissement vous paraissent elles suffisamment claires

Percevez-vous le rôle de la direction comme facilitant dans votre travail quotidien

Pour vous, l’équipe de direction (directrice de SEGPA, Adjointe gestionnaire, principale adjointe, principal) est-elle de 1 (très mauvais) à 5 (très bon)

Définissez sur une échelle de 1 (très mauvais) à 5 (très bon) votre perception

Êtes-vous satisfait :

Chères et chers collègues,
Merci de prendre le temps de répondre à ce questionnaire, constitué par G. GEOFFRAY (IPR qui suit l'établissement) et O. MIQUET, à partir principalement des questionnaires proposés par le comité national de l'évaluation, et tenant compte des domaines abordés par l'enquête de climat scolaire réalisée au printemps. Il a été relu par le comité de pilotage (dans un délai très court).
L'analyse des résultats de ce questionnaire (et des autres destinés aux parents, élèves et personnels non enseignants) et de l'enquête de climat scolaire nous aidera à donner un image la plus complète possible de notre collège dans la cadre du rapport d'auto évaluation.
Nous restons à votre écoute pour toute question.
Pour le comité de pilotage,
OM

réponse obligatoire

Question 1

Très bien développé

Bien développé

Pas assez développé

Pas d’avis

décocher

réponse obligatoire

Question 2

Jamais

Occasionnellement

Assez souvent

Très souvent

décocher

réponse obligatoire

Question 3

les CPE

Les enseignants

Les infirmières scolaires

Les personnels accompagnant les élèves en situation de handicap (AESH, coordo ULIS)

Les personnels administratifs

Les personnels de direction

Les personnels de vie scolaire

La psychologue de l’éducation nationale

Je n’échange pas avec les personnels

réponse obligatoire

Question 4

Très utile

Utile

Peu utile

Inutile

décocher

réponse obligatoire

Question 5

Pas du tout

Pas vraiment

Plutôt oui

Oui tout à fait

décocher

réponse obligatoire

Question 6

Pas du tout

Pas vraiment

Plutôt, oui

Tout à fait

décocher

réponse obligatoire

Question 7

Non, pas du tout

Non, pas vraiment

Oui, un peu

Oui, tout à fait

décocher

réponse obligatoire

Question 8

Non, pas du tout

Non, pas vraiment

Oui, un peu

Oui, tout à fait

décocher

Merci d'avoir pris le temps de répondre à ce questionnaire !

Vous aussi, créez votre questionnaire en ligne !
C'est facile et gratuit.

C'est parti !

	Pas du tout satisfait	Pas tout à fait satisfait	Tout à fait satisfait	Pas d’avis sur la question
Des espaces de travail
Des espaces de détente
De votre emploi du temps et de l’organisation de travail
Du protocole d'accompagnement en cas de violences à l’encontre des personnels
Des modalités d’écoute des personnels à l’intérieur de l’établissement
De la communication interne

Disponible

A votre écoute / prenant en compte les demandes

Accompagnante / « soutenante »