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Démo Jury des Salaire 30/03 : Désignation du Jury

Afin de réduire la probabilité que ce cas puisse se produire et favoriser l’ancienneté d’un consultant, nous proposons d’ajouter la règle suivante : Tenir compte du nombre de fois où le consultant s’est porté candidat à un jury des salaires. Avoir 1 ligne par candidature (conserver un historique des candidatures).

Question 1

Etes vous d'accord mettre en place cette nouvelle règle de désignation du Jury ?

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C'est parti !
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