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Une structure qui se veut leader doit se fixer des objectifs à atteindre, organiser des séminaires de formation et faire promouvoir la transparence, la culture, l'équité au sein de l'équipe
réponse obligatoire
Question 1
Qu'est ce que le leadership ?
Question 2
La communication est-elle le seul élément indispensable pour un leadership durable et prospère ?
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