GIEA : REX Mise en place du Management Visuel

Le questionnaire comporte 21 questions, divisées en trois parties :
- Évaluation des modalités
- Évaluation des tableaux
- Évaluation globale du dispositif
L’objectif du questionnaire est de recueillir les éléments permettant de proposer un dispositif ajusté.

réponse obligatoire

Question 1

Pseudo ?

Évaluation des modalités

réponse obligatoire

Question 2

Le moment choisi pour le Stand Up Meeting (le vendredi à 14h00) est-il :

Adapté

Pas adapté

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 3

La fréquence des Stand Up Meeting (hebdomadaire) est-elle :

Adapté

Trop fréquente

Trop espacée

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 4

La durée des Stand Up Meeting (30 minutes) est-elle :

Adaptée

Trop longue

Trop courte

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 5

Le lieu des Stand Up Meeting est-il :

Adapté

Pas adapté

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 6

L’outillage / le matériel utilisé actuellement est-il adapté ? (Cocher la case si le matériel est adapté)

Magic Chart

Post-it

Avatar aimanté

Tableaux blancs aimantés

Commentaires

réponse obligatoire

Question 7

Etes-vous à l'aise avec la légende choisie ?

Oui, elle me va bien

Non, j'aimerais la modifier

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 8

Selon vous les rôles de l'animateur ci-dessous sont-ils respectés ? (Cocher la case si le rôle est respecté)

Envoi du mail de rappel

Garant que chacun ait un temps de parole adapté

Evite la résolution de problème en séance

Définition du prochain animateur

Commentaires

réponse obligatoire

Question 9

Les règles du jeu de Management Visuel sont-elles respectées au sein de l'équipe ? (Cocher la case si les règles sont respectées)

Mise à jour individuelle des post-it en amont du SUM

Identification des post-it à commenter en amont du SUM

Ponctualité en SUM

Tous les participants sont debout

Les participants se déplacent vers le post-it qu’ils commentent

Respect du temps de parole

Pas de résolution de problème en séance

Nettoyage des post-it par chacun de façon régulière

Pas de digressions

Commentaires

Évaluation des tableaux actuels

réponse obligatoire

Question 10

Le panneau « Suivi d’activités » vous est-il

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 11

La rubrique « Faits marquants » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 12

La rubrique « Règles de vie » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 13

Les rubriques « Succès » et « Difficultés rencontrées » du panneau « Activités cloturées/Partage d’expérience » vous sont-elles :

Très utiles

Utiles

Peu utiles

Pas du tout utiles

Utiles, mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 14

La rubrique « Points en suspens » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile, mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 15

La rubrique "Bac à post-it" vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile, mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 16

La rubrique « Dates importantes » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile, mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 17

La rubrique « Points à partager » du panneau « Rubriques Transverses » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 18

La rubrique « Interface STIC » du panneau « Rubriques Transverses » vous est-elle :

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

Utile mais pas dans un format Management Visuel

décocher

Commentaires

Bilan global

réponse obligatoire

Question 19

Estimez-vous que la mise en place du Management Visuel vous ait été globalement ?

Très utile

Utile

Peu utile

Pas du tout utile

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 20

Que vous apporte la mise en place du Management Visuel ?

réponse obligatoire

Question 21

Selon-vous, la mise en place du MV a-t-elle eu un impact sur les items ci-dessous (écrire x dans la zone de texte)

	Pas d'impact	Amélioration ressentie	Reste à améliorer	N/A-Ce n'est pas une attente
Meilleure identification/remontée des alertes
Meilleure identification/ partage des succès et bonnes pratiques
Meilleure identification/ remontée des éléments à instruire en transverse
Meilleur reporting
Meilleur partage et descente d’informations vers les membres du groupe
Meilleure remontée d’informations vers la direction
Meilleure atteinte des objectifs fixés
Enrichissement de votre métier, meilleure vision globale de l’activité
Meilleure reconnaissance par votre hiérarchie, vos collègues
Meilleure prise de décision
Modernité
Convivialité, esprit d’équipe
Gain de temps
Transparence vis-à-vis des équipes
Visibilité des travaux
Consolidation d’un « collectif »
Meilleure coordination
Autre (à préciser en zone de commentaire)

Commentaires

Question 22

Que vous manque-t-il dans le dispositif actuel ? Lesquelles de vos préoccupations ne sont pas prises en compte ? Avez-vous d’autres remarques à remonter ? (Facultatif)

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