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Diagnostic Flash RH de GEMPLOI

‘Boostez vos pratiques RH avec le diagnostic flash RH de Gemploi’
Le but de ce diagnostic flash RH est de vous permettre de découvrir ou de vérifier les risques juridiques et sociaux auxquels votre entreprise pourra se trouver confrontée.

réponse obligatoire

Question 1

L’affichage est obligatoire dès le premier salarié

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réponse obligatoire

Question 2

Le document unique d’évaluation est obligatoire uniquement dans les secteurs à risque

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réponse obligatoire

Question 3

Je dois obligatoirement remettre un contrat de travail écrit à chaque salarié

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réponse obligatoire

Question 4

Un suivi du temps de travail de mes salariés est obligatoire

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réponse obligatoire

Question 5

J’ai moins de 10 salariés, je ne suis pas obligé(e) de proposer une mutuelle à mes salariés

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réponse obligatoire

Question 6

Je ne suis pas obligé(e) de mettre en place un régime de prévoyance

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réponse obligatoire

Question 7

J’ai une convention collective, je suis obligé de payer mes salariés aux minimas de la convention collective.

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réponse obligatoire

Question 8

Il n'y a aucune différence entre l'entretien professionnel et annuel

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réponse obligatoire

Question 9

Le CSE doit être mis en place avant le 31 décembre 2019 pour toutes les entreprises

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Question 10

Le règlement intérieur est obligatoire à partir de 20 salariés

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