La Cité des Entrepreneurs de demain

Cher(e)s adhérent(e)s, nous souhaitons recueillir vos avis pour répondre au mieux à vos besoins dans les domaines juridiques et RH.
Prenez 2 minutes pour répondre à ce questionnaire !

réponse obligatoire

Question 1

Rencontrez-vous des problématiques de recrutement ?

Oui, sur le sourcing : je ne trouve pas de bons candidats

Oui, sur les techniques de recrutement : je ne sais pas évaluer les qualités comportementales

Oui, sur le maintien en poste : le candidat recruté part dans la 1ère année d'embauche

Non

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Question 2

Rencontrez-vous des problèmes sur l'établissement du contrat de travail ?

Oui, je ne sais pas établir un contrat de travail CDI

Oui, je ne sais pas établir un contrat de travail CDD

Oui, je ne sais pas quelles aides

Non

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Question 3

Rencontrez-vous des difficultés à établir une politique de rémunération ?

Oui, en adéquation avec la CCN

Oui, au regard du marché réunionnais

Oui, motivante

Non

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Question 4

Rencontrez-vous des difficultés pour établir une sanction disciplinaire ?

Oui, je ne sais pas quelle sanction appliquer

Oui, je ne connais pas les différentes procédures

Non

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Question 5

Rencontrez-vous des difficultés pour monter un dossier de défense prud'homale ?

Oui, je ne connais pas la procédure prud'homale

Oui, je ne sais pas monter un dossier de défense prud'homale

Non

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Question 6

Rencontrez-vous des difficultés à manager vos équipes ?

Oui, j'ai des difficultés dans mon propre management

Oui, mes managers ont du mal à manager leur équipe

Non

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Question 7

Rencontrez-vous des difficultés à monter votre plan de formation ?

Oui, je ne sais pas comment identifier mes besoins en formation

Oui, je ne connais pas les dispositifs financiers

Oui, je ne sais pas comment les articuler entre eux

Oui, je ne sais pas où chercher les formations

Non

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Question 9

Connaissez-vous vos obligations vis-à-vis de vos IRP (institutions représentatives du personnel) ?

Avec mes Délégués du Personnel (DP)

Avec mon Comité d'Entreprise (CE)

Avec mon CHSCT

Avec mon DS

Non

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Question 10

Rencontrez-vous des difficultés de dialogue social ?

Oui, avec mess Délégués du Personnel (DP)

Oui, avec mon Comité d'Entreprise (CE)

Oui, avec mon CHSCT

Oui, avec votre DS

Non

réponse obligatoire

Question 11

Savez-vous organiser des élections professionnelles ?

Négociation d'un protocole préélectoral

Etablir les listes électorales

Organiser le scrutin

Dépouiller et proclamer les résultats

réponse obligatoire

Question 12

Rencontrez-vous des difficultés dans la gestion de votre masse salariale ?

Trop forte consommation d'heures supplémentaires / complémentaires

Fort absentéisme nécessitant des CDD de remplacements

Mauvaise gestion des congés : trop forte provision comptable

Non

réponse obligatoire

Question 13

Rencontrez-vous des problèmes pour suivre les temps de travail de vos salariés ?

Salariés sur chantiers

Salariés itinérants

Salariés sédentaires

Non

réponse obligatoire

Question 14

Avez-vous une volumétrie d'accidents du travail (AT) et/ou de maladie professionnelle (MP) trop importante ?

Taux de cotisation patronal ATMP en augmentation

Nombre de jours perdus pour cause d'AT en augmentation

Nombre de reconnaissance de MP / de validation de MP en augmentation

Je ne connais pas la procédure de contestation d'un AT/MP

Non

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Question 15

Connaissez-vous la réglementation sur vos obligations en matière de santé-sécurité au travail ?

Oui

Visites médicales

Document Unique de Prévention des Risques Professionnels (DUER)

Formations sécurités obligatoires (communes et selon votre métier)

Référent Sécurité

réponse obligatoire

Question 16

Savez-vous organiser la répartition du travail ?

Cartographie des emplois et des compétences

Fiches de postes

Non

réponse obligatoire

Question 17

Connaissez-vous vos obligations liées à la réforme de la formation professionnelle de Mars 2014 ?

Oui

Entretiens professionnels

CPF Compte personnel de Formation

CEP Conseil en Evolution Professionnelle

Nouvelles cotisations

réponse obligatoire

Question 18

Connaissez-vous vos obligations relatives aux Accords d'entreprise obligatoires ?

Oui

C3P Compte personnel de prévention de la pénibilité

Egalité professionnelle '& QVT (Qualité de Vie au Travail)

Contrats soins santé obligatoire

réponse obligatoire

Question 19

Avez-vous anticiper vos futurs départs à la retraite ?

Oui

Savoir calculer une indemnité de mise à la retraite et la provisionner

Faire la différence entre départ volontaire à la retraite et mise à la retraite

Savoir accompagner son salarié en départ à la retraite sur le volet personnel (sociétal et familiale)

réponse obligatoire

Question 20

Savez-vous comment embaucher un salarié handicapé ?

Oui

Connaître son obligation d'embauche de travailleurs handicapés

Connaître les aides financières à l'embauche

Savoir adapter le poste et les conditions de travail pour accueillir un salarié handicapé

réponse obligatoire

Question 21

Connaissez-vous la Cité des Entrepreneurs ?

Oui

Non

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Question 22

Quel serait votre créneau horaire préféré pour des ateliers thématiques ?

Début de matinée

Fin de matinée

Début d'après-midi

Fin de journée

Autre réponse

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La Cité des Entrepreneurs de demain

Rencontrez-vous des problématiques de recrutement ?

Rencontrez-vous des problèmes sur l'établissement du contrat de travail ?

Rencontrez-vous des difficultés à établir une politique de rémunération ?

Rencontrez-vous des difficultés pour établir une sanction disciplinaire ?

Rencontrez-vous des difficultés pour monter un dossier de défense prud'homale ?

Rencontrez-vous des difficultés à manager vos équipes ?

Rencontrez-vous des difficultés à monter votre plan de formation ?

Rencontrez-vous des difficultés à piloter le changement ?

Connaissez-vous vos obligations vis-à-vis de vos IRP (institutions représentatives du personnel) ?

Rencontrez-vous des difficultés de dialogue social ?

Savez-vous organiser des élections professionnelles ?

Rencontrez-vous des difficultés dans la gestion de votre masse salariale ?

Rencontrez-vous des problèmes pour suivre les temps de travail de vos salariés ?

Avez-vous une volumétrie d'accidents du travail (AT) et/ou de maladie professionnelle (MP) trop importante ?

Connaissez-vous la réglementation sur vos obligations en matière de santé-sécurité au travail ?

Savez-vous organiser la répartition du travail ?

Connaissez-vous vos obligations liées à la réforme de la formation professionnelle de Mars 2014 ?

Connaissez-vous vos obligations relatives aux Accords d'entreprise obligatoires ?

Avez-vous anticiper vos futurs départs à la retraite ?

Savez-vous comment embaucher un salarié handicapé ?

Connaissez-vous la Cité des Entrepreneurs ?

Quel serait votre créneau horaire préféré pour des ateliers thématiques ?