La motivation du personnel dans les entreprises et les établissement

Dans le cadre de la préparation de mon projet de fin d'etudes , filiére Finance Comptabilité Fiscalité à l'EST Oujda, intitulé " la motivation du personnel dans l'entreprise" .
Je vous prie de remplir ce questionnaire afin que je puisse réaliser mon projet dans des bonnes conditions , je vous remércie de votre collaboration.

réponse obligatoire

Question 1

Merci d'entrer ici votre pseudonyme

réponse obligatoire

Question 2

Identification par genre

Homme

Femme

décocher

réponse obligatoire

Question 3

Identification des répondants par âge :

20-30

30-40

Plus de 40 ans

décocher

réponse obligatoire

Question 5

Quel est votre statut (catégorie socio-professionnelle) ?

réponse obligatoire

Question 6

Dans quel établissement travaillez-vous ?

réponse obligatoire

Question 7

Votre établissement est:

Publique

Privé

Semi-Publique

décocher

réponse obligatoire

Question 8

Identification des répondants par poste occupé :

Cadre

Employé

décocher

réponse obligatoire

Question 9

Identification des répondants par expérience :

0-2 ans

2-5 ans

Plus de 5 ans

décocher

réponse obligatoire

Question 10

Avez-vous changé d'établissement?

Oui

Non

décocher

Question 11

Si oui

Une fois

Deux fois

Plus de deux fois

décocher

réponse obligatoire

Question 12

Exercez-vous ce métier par choix ou par nécessité ?

il s'agit d'un choix

il s'agit d'une nécessité

décocher

réponse obligatoire

Question 13

Au travail, vous êtes :

Motivé

Démotivé

Entre les deux

décocher

Question 14

Si vous êtes motivés, quelles sont les raisons de votre motivation ?

Travail intéressant

Bonne ambiance avec les collègues de travail

Bonnes conditions de travail

Autre réponse

Question 15

Si vous êtes démotivé, quelles sont les raisons de votre démotivation ?

La non reconnaissance financière (salaire)

Surcharge du travail

Mauvaise communication au sein de l’entreprise

La non reconnaissance du travail effectué

Autre réponse

réponse obligatoire

Question 16

Que proposeriez-vous pour remotiver le personnel démotivé ?

Revalorisation, hausse des salaires

Meilleure reconnaissance dans le travail

Améliorer ou modifier le mode de management

Embaucher du personnel

Autre réponse

réponse obligatoire

Question 17

Comment trouvez-vous la politique de motivation du personnel au sein de votre institution ?

Très satisfaisante

Satisfaisante

Assez satisfaisante

Pas satisfaisante

décocher

réponse obligatoire

Question 18

Quel rôle joue votre responsable dans votre motivation ?

réponse obligatoire

Question 19

Quel rôle joue votre équipe dans votre motivation ?

réponse obligatoire

Question 20

Quelles sont, pour vous, les sources de motivation majeures ? (Classer les sources de motivation par ordre d'importance 1-5), 5 correspondant à la source de motivation que vous estimez la plus importante.

Choix	Priorité
Rémunération et avantages d'ordre pécuniaires
La reconnaissance de la personne qui vous encadrant à votre égard et à l'égard du travail que vous fournissez
Les missions que vous effectuez quotidiennement
Les conditions de travail agréables dans lesquelles vous effectuez votre activité.
Le climat social de votre service

réponse obligatoire

Question 21

Est-ce que la Gestion des Ressources Humaines (GRH) a joué un rôle dans votre motivation ? Pourquoi?

réponse obligatoire

Question 22

Souhaitez-vous ajoutez quelques choses concernant le thème de la motivation ?

Vous aussi, créez votre questionnaire en ligne !
C'est facile et gratuit.

C'est parti !

La motivation du personnel dans les entreprises et les établissement

Merci d'entrer ici votre pseudonyme

Identification par genre

Identification des répondants par âge :

Votre niveau d’études:

Quel est votre statut (catégorie socio-professionnelle) ?

Dans quel établissement travaillez-vous ?

Votre établissement est:

Identification des répondants par poste occupé :

Identification des répondants par expérience :

Avez-vous changé d'établissement?

Si oui

Exercez-vous ce métier par choix ou par nécessité ?

Au travail, vous êtes :

Si vous êtes motivés, quelles sont les raisons de votre motivation ?

Si vous êtes démotivé, quelles sont les raisons de votre démotivation ?

Que proposeriez-vous pour remotiver le personnel démotivé ?

Comment trouvez-vous la politique de motivation du personnel au sein de votre institution ?

Quel rôle joue votre responsable dans votre motivation ?

Quel rôle joue votre équipe dans votre motivation ?

Quelles sont, pour vous, les sources de motivation majeures ? (Classer les sources de motivation par ordre d'importance 1-5), 5 correspondant à la source de motivation que vous estimez la plus importante.

Est-ce que la Gestion des Ressources Humaines (GRH) a joué un rôle dans votre motivation ? Pourquoi?

Souhaitez-vous ajoutez quelques choses concernant le thème de la motivation ?