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Votre avis sur l'EFA

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Question 1

Lors de votre dernier entretien de fin d'année (EFA), avez-vous utilisé le support créé par le groupe Manager Coach ? Votre avis en commentaire

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Question 2

Voyez-vous une utilité au point de mi-année ? Votre avis en commentaire

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Question 3

Voyez-vous une utilité à une permanence MA mensuelle sur des sujets libres (rendez-vous en individuel avec inscription dans le calendrier outlook du MA) ?

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Question 4

Trouvez-vous le support Peoplecare :

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Question 5

Voyez-vous un intérêt à créer une synthèse allégée post EFA (points forts + axes de travail + objectifs)

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Question 6

Pensez-vous utile de solliciter l'avis des pairs (intra-groupe) et des AA sur l'engagement (climat social) de chaque collaborateur ?

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Question 7

Souhaitez-vous un système de notation à l'issue de l'EFA ? Si oui, échelle souhaitée en commentaire.

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Question 8

Pour vous, qu'est ce qui est source de stress pendant l'EFA ?




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C'est facile et gratuit.
C'est parti !
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