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QUESTIONNAIRE QUALITE/MANAGEMENT - A l'attention des modérateurs

Le but de ce questionnaire est d'évaluer la situation de modération et le travail de vos managers départementaux. Aucun objectif de pénalisation, mais plutôt une opportunité de révéler les points qui peuvent être améliorés pour votre bien être dans l'équipe et pour la qualité de la modération quotidienne sur weemove. Ce questionnaire est à remettre à votre manager régional ou à Dorine ou Erwan si vous le préférez. De ce fait, l'anonymat sera conservé vis à vis du manager départemental que vou

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Question 1

Merci d'entrer ici votre pseudonyme

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Question 2

Ton pseudo:

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Question 3

Pseudo de ton manager départemental:

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Question 4

Ton manager départemental actuel est-il celui qui t'a formé ?

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Question 5

Si non, quel est le pseudo du manager qui t'a formé?

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Question 6

Après le dépôt de ma candidature, j'ai été contacté:

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Question 7

Mon manager m'a expliqué le rôle du modérateur avant de me former:

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Question 8

J'ai reçu une formation claire, précise et complète:

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Question 9

Mon manager m'a envoyé des documents pour complèter ma formation:

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Question 10

J'ai bénéficié de bilan pendant ma période de formation:

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Question 11

A l'issu de ma formation, je me suis senti prêt(e):

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Question 12

J'ai senti que mon manager était derrière moi et vérifiait mes modérations:

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Question 13

Ce que j'aurais aimé avoir en plus ? Remarques et suggestions diverses :

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Question 14

Mon manager est disponible pour répondre à mes questions:

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Question 15

J'obtiens rapidement une réponse quand je lui pose une question:

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Question 16

Mon manager me donne des réponses satisfaisantes :

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Question 17

Suis-je prévenu des absences qui rendent mon manager indisponible ? :

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Question 18

e peux contacter mon manager facilement:

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Question 19

Je communique avec lui le plus souvent par le biais de:

Question 20

Remarques au sujet de la disponibilité et la communication de ton manager départemental ?

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Question 21

Mon manager s'intéresse à mon bien-être:

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Question 22

Mon manager motive son équipe:

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Question 23

Mon manager crée un climat favorable et agréable:

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Question 24

J'ai l'impression que mon manager aime gérer l'équipe:

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Question 25

Mon manager est de bonne humeur:

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Question 26

Mon manager est poli et cordial quand il s'adresse à moi:

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Question 27

J’ai l’impression que mon manager s’entend bien avec toute l’équipe:

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Question 28

Mon manager tient compte de mes remarques/idées pour l'amélioration de notre travail/ambiance:

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Question 29

Remarques / suggestions au sujet de la gestion de l'équipe de mon manager départemental:

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Question 30

Je peux lire les notes de statistiques dans les 7 jours du mois suivant:

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Question 31

La note mensuelle que publie mon manager est:

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Question 32

Mon manager me signale quand il y a des retards de modération:

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Question 33

Mon manager m'aide quand il y a des retards de modération:

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Question 34

Je sens que mon manager vérifie mes modérations/ mon travail:

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Question 35

Mon manager me félicite quand je travaille bien:

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Question 36

Je sens que mon manager délégue avec facilité:

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Question 37

Mon manager me tient au courant des nouveautés (mises à jour interface, nouvelles règles de modération...):

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Question 38

Mon manager prend efficacement la relève si je rencontre un problème avec un membre du site:

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Question 39

Remarques / suggestions au sujet des compétences de mon manager départemental :

Question 40

Merci d'avoir pris le temps de répondre à ce questionnaire, n'hésitez-pas à nous faire part de vos suggestions ou remarques diverses.




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