Actions en faveur de l'égalité professionnelle HF dans votre entreprise

Dans le cadre de ses missions, BPW mène une étude sur les résultats obtenus par les entreprises au regard des actions engagées en faveur de l’égalité professionnelle femmes-hommes dans le cadre des obligations légales.

réponse obligatoire

Question 1

Merci d'entrer ici votre pseudonyme

réponse obligatoire

Question 2

Au sujet de l’égalité professionnelle femmes-hommes, vous estimez être :

Très bien informé-e

Moyennement informé-e

Très peu informé-e

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 3

Avez-vous déjà entendu parler des WEP's ?

Oui

Non

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 4

Estimez-vous que l’égalité professionnelle est une réalité au sein de votre entreprise ?

Oui

Non

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 5

En matière d'égalité profesionnelle femmes-hommes, votre entreprise est couverte par :

Un accord d'entreprise

Un plan d'action

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 6

Dans le cadre de cet accord ou du plan d’action, quels domaines d’action avez-vous retenu ?

L'embauche

La formation

La promotion professionnelle

La qualification

La classification

Les conditions de travail

La rémunération effective

L’articulation entre l’activité professionnelle et l’exercice de la responsabilité familiale

Ne sait pas

Commentaires

réponse obligatoire

Question 7

« Une synthèse de ce plan d'action, comprenant des indicateurs et des objectifs de progression doit être 1) portée à la connaissance des salariés par l'employeur, 2) tenue à la disposition de toute personne qui la demande et 3) publiée sur le site internet de l'entreprise lorsqu'il en existe un. » (art. L2323-47 du Code du travail). Votre entreprise a-t-elle rendu public cette synthèse en interne ?

Oui

Non

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 8

Dans l'espace public ? (Site internet par exemple)

Oui

Non

Ne sait pas

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 9

Avez-vous des difficultés pour mettre en place la réglementation ?

Oui

Non

Ne sait pas

décocher

Commentaires

Question 10

Si oui, de quel ordre ?

Manque de temps

L'égalité de traitement femmes-hommes n'est pas un axe stratégique pour notre entreprise

Nous respectons déjà l'égalité de traitement et estimons être en conformité avec la réglementation

Autre réponse

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 11

Quelles sont vos actions ayant connu les meilleurs résultats ?

réponse obligatoire

Question 12

D'après vous, pourquoi ?

réponse obligatoire

Question 13

Quelles sont vos actions ayant connu des résultats insuffisants ?

réponse obligatoire

Question 14

D'après vous, pourquoi ?

réponse obligatoire

Question 15

Quel est le nom de votre entreprise ? (Les réponses sont gardées confidentielles)

réponse obligatoire

Question 16

Quelle est la taille de votre entreprise ?

[<] 50 salarié-e-s

Entre 50 et 299 salarié-e-s

Entre 300 et 1000 salarié-e-s

[>] 1000 salarié-e-s

décocher

Commentaires

réponse obligatoire

Question 17

Quel est le secteur de votre entreprise ?

réponse obligatoire

Question 18

Quelle est la part de femmes dans votre entreprise ?

[<] 25%

Entre 25% et 50%

[>] 50%

décocher

Commentaires

Question 19

Avez-vous autre chose à ajouter ?

Vous aussi, créez votre questionnaire en ligne !
C'est facile et gratuit.

C'est parti !